Hopp til hovedinnhold
bokomslag: Styrearbeid : for ansatte i selskap og konsern
Gro Granden

Styrearbeid : for ansatte i selskap og konsern

2024Bokmål275 sider
Ikke inkludert i abonnementet Allvit+

Blant spørsmålene som tas opp, er: Når og hvordan kan de ansatte kreve styrerepresentasjon? Hvordan krever man representasjon når selskapet er en del av et konsern? Hvordan gjennomføres valg til styrene? Når er et styremedlem inhabilt? Hvordan lager man en styringsinstruks? Når kan det pålegges taushetsplikt? Hva er styrets og tillitsvalgtes rolle i endringsprosesser? Hvordan kan man bidra til utviklingen av etiske spørsmål som bedriftenes samfunnsansvar (corporate social responsibility) og eierstyring og selskapsledelse (corporate governance)? De ansattes lovbestemte interesserepresentasjon forutsetter at styret og selskapets administrasjon gir de ansattevalgte mulighet til å ivareta de ansattes interesser. Denne boka kan hjelpe ansattevalgte styrerepresentanter og andre tillitsvalgte i å oppnå reell medvirkning og medbestemmelse, slik at de kan delta i utviklingen av eget selskap. Framstillingen er tilrettelagt for lesere som ikke har særlige forhåndskunnskaper om jus. Nytt i denne utgaven er blant annet: Hvordan inngår man avtaler om konsernordning (felles representasjonsordning)? Hvordan inngår man avtale om ikke å etablere bedriftsforsamling eller om å avvikle bedriftsforsamling? Hvem kan inngå slike avtaler, og hva må avtalen inneholde?

ISBN9788205605046
UtgiverGyldendal
Utgaveopplysning1. e-bokutgave tilsvarer 9. trykte utgave 2024
ISBN på tilsvarende papirutgave9788205605039
Originalt formatEPUB
ForfattereGro Granden
Inkludert i abonnementet Allvit+Nei

Blant spørsmålene som tas opp, er: Når og hvordan kan de ansatte kreve styrerepresentasjon? Hvordan krever man representasjon når selskapet er en del av et konsern? Hvordan gjennomføres valg til styrene? Når er et styremedlem inhabilt? Hvordan lager man en styringsinstruks? Når kan det pålegges taushetsplikt? Hva er styrets og tillitsvalgtes rolle i endringsprosesser? Hvordan kan man bidra til utviklingen av etiske spørsmål som bedriftenes samfunnsansvar (corporate social responsibility) og eierstyring og selskapsledelse (corporate governance)? De ansattes lovbestemte interesserepresentasjon forutsetter at styret og selskapets administrasjon gir de ansattevalgte mulighet til å ivareta de ansattes interesser. Denne boka kan hjelpe ansattevalgte styrerepresentanter og andre tillitsvalgte i å oppnå reell medvirkning og medbestemmelse, slik at de kan delta i utviklingen av eget selskap. Framstillingen er tilrettelagt for lesere som ikke har særlige forhåndskunnskaper om jus. Nytt i denne utgaven er blant annet: Hvordan inngår man avtaler om konsernordning (felles representasjonsordning)? Hvordan inngår man avtale om ikke å etablere bedriftsforsamling eller om å avvikle bedriftsforsamling? Hvem kan inngå slike avtaler, og hva må avtalen inneholde?

Om boka

ISBN9788205605046
UtgiverGyldendal
Utgaveopplysning1. e-bokutgave tilsvarer 9. trykte utgave 2024
ISBN på tilsvarende papirutgave9788205605039
Originalt formatEPUB
ForfattereGro Granden
Inkludert i abonnementet Allvit+Nei

Fagområde